精选分类男生女生完本排行书单专题原创专区
阅读吧>历史>美女云集:神临二次元>第五百九十三章:学生会

从伊豆的温泉旅行之中回来,行程开始回复成原来的状态。

白天是在驹王学院的学习,晚上是恶魔的工作,其余世界则呆在超自然研究部做着自己想做的事情。

就如此,因为这次旅行而彻底放松了下来的大家,也开始变得干劲满满。

旧校舍的社办之中——

木场佑斗在看书,加斯帕在玩着耀月的掌机,小猫坐在那里吃零食,爱莎和杰诺瓦似乎在讨论着什么,黑歌不知跑到哪去,姬岛朱乃一脸笑吟吟的样子整理资料。

而在办公桌的位置,莉雅丝则在处理着恶魔的文件,在她的怀中,则坐着耀月。

仰着头,耀月看着一本正经的莉雅丝。

此时的莉雅丝鼻梁上挂着一副金丝眼镜,不仅不会给人带了不适应的感觉,反而为其增添了几分知性的美感。

据莉雅丝的话说,戴上眼镜处理事情的话会感觉比较有效率。

“怎么了吗?”

察觉到了耀月的目光,莉雅丝笑着问道。

耀月高兴的笑着,在莉雅丝怀中爬起,站了起来抱住了她的脖颈,凑上脸在莉雅丝的脸蛋上啃了一口。

莉雅丝笑着拍了拍耀月的头,让其跑到了一旁的沙发上。

因为迈出了那一步的缘故,两人现在会时不时旁若无人的开始亲昵起来。

跑到了沙发上,耀月趴在了加斯帕的沙发后。

“啊!”

突然的,因为不禁意瞥见紫色的眸子一直盯着自己,自己手中的游戏机,胆小的加斯帕不免惊叫一声。

就在加斯帕的惊叫孑然而止的时候,超自然研究部社办的大门被推开。

迎面走进来的是学生会的会长支取仓那。

“抱歉,莉雅丝,可以稍微将耀月君借我一下吗?”

突然出现的来访者——苍娜会长开口说的第一句话就是这句。

“怎么了?突然之间?”对于支取仓那的请求,莉雅丝不免惊讶的反问。

支取仓那在沙发上坐下,轻轻抿了一口姬岛朱乃泡的红茶后开始详细说明。

“匙感冒病倒了。好像是只有恶魔才会得的感冒”支取仓那说道。

“恶魔的感冒……哪种类型的禽流感,蝙蝠类型么?”耀月笑嘻嘻的说着。

“耀月前辈是在自嘲么?”小猫说道。

“唔呼呼呼”耀月直接扑倒了小猫。

一向严谨的支取仓那对于耀月的开玩笑反而露出了恬静的笑容。

“原因还在调查中,总之现在的状况就是匙因病动不了了”支取仓那说着“所以我想拜托一下耀月”

“也就是说过去帮忙代替学生会书记的工作了?”耀月歪了歪头。

“意义上说的确如此”支取仓那说道。

“简单来说,就是负责力气活的男生人手变得不足。虽然学生会的成员是恶魔,比起普通人类女学生力量要大得多。但是,平时将这一点隐藏起来的我们,如果在男生不在的时候突然变得很擅长需要力量工作,那在旁人看来会很不自然吧”莉雅丝说道“但是,耀月还是小孩子却有着很大的力气,再怎么看也很不自然吧”

确实如此,恶魔平常都是隐藏起自己的力量过日子的。就因为匙这个男生不在剩下的女生就突然变成大力士这种事,实在太可疑了。

“只是意义上哦”支取仓那说道“说起来,你们前阵子去伊豆旅行了吧?我这边又不能和你们一样明目张胆的犒赏……学生会的风纪尤为重要,所以我想如果耀月君过去的话,成员们应该会很高兴吧”

莉雅丝点了点头,她也看出来支取仓那对于耀月有些感觉。

而且两人现在也已经迈出了那一步,攀比什么的也不是很重要了,相反她倒是乐意拉青梅竹马一把。

“好吧,我知道了,耀月,可以拜托你过去帮忙吗?”莉雅丝笑着将视线放到了耀月身上。

“好~没问题”耀月很是元气的说道。

“呵呵,干劲满满呢”姬岛朱乃笑道。

“要做的工作是什么?将不良学生打包拖走?搜寻万年秃顶的教导主任的办公室看看有没有和女老师扰乱风纪啪?”蹦到了支取仓那面前,耀月十分期待的问着。

这种事情,实在是太赞了!吓人教训恐吓什么的!

“不,应该不会有那样的工作”支取仓那笑了起来“还有,驹王学院的教导主任是女性”

耀月似懂非懂的点了点头,既然不是那种会和女教师在办公室啪的万年秃顶大肚腩主任的话,那么就是那种经常双手叉腰大声咆哮,对女生百般摧残的上了更年期的老太太角色。

看着耀月的神色,支取仓那估计也猜得出他在想什么失礼的东西。

“总而言之,要请你多多关照了”支取仓那笑道“谢谢你莉雅丝,那我就现把他借走了”

“嗯,好借好还再借不难”耀月笑嘻嘻的说道。

虽然是学生会这种貌似很严谨的工作,但是耀月却是一点都并不担心,以他的能力来说,只要有心,想做什么事情都能够做好。

而且将不良的黄毛学生打包拖走,搜寻万年秃顶的教导主任的办公室看看有没有和女老师扰乱风纪啪的这种事情,耀月君更是能够本色出演。 、、.。

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑宋体楷书卡通
字体风格
适中偏大超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
听书
听书
发声
男声女生逍遥软萌
语速
适中超快
音量
适中
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏<上一章章节列表下一章>错误举报