陈家伟做完抛砖引玉,即要进入会议正题,宣讲新政方案。
按照以往流程,公司每次召开会议,方案的讲解宣读都是由陈家伟进行。
这次,陈家伟主动让贤,表示身体还有微恙,新政方案事关天意公司未来发展,由张凯讲解更合适。
张凯客气两句,即站起身,到了主席台后的大屏前。
大屏上已显示出新政方案的ppt。
张凯拿起激光笔,开始对着ppt逐个详解,从天意公司创立以来的各项回顾,同行业的对比,推演出为什么实行新政方案的原因。
新政方案的具体内容,实施时间,到最后能达到的效果。
张凯都一一尽述。
张凯准备的很充分,讲得也很细致,声情并茂,句句都言之有物。
会场内也始终雅雀无声,平日里看天意公司繁华似锦,这些股东也都能坐享其成。
现在不听不知道,听到更心惊,原来在天意公司繁华似锦的光环下,隐藏着如此多的危机。
人浮于事,管理不畅,缺乏创新,整个公司锐意进取的激情已被消磨殆尽,一个个新项目还未落地,就因为公司的内部管理问题,腹死胎中。
最后眼睁睁看着同行将新项目变为赚钱利器,天意却只能抱着创业初的几个老项目继续吃老本。
照此下去,用不了多久,天意这座表面繁华的大厦就会崩塌。
覆巢之下无完卵,天意毁了,他们这些覆在天意身上,坐享其成的股东也再无红利可吃。
手里的股权将又会变成一文不值。
说到痛处,张凯痛心疾首。
“各位,作为天意股东,你们都享受了天意发展的高峰期,但这种高峰不是永远存在的,有高峰就会有低谷。
低谷不可怕,可怕的是故意将低谷视而不见,为了守住手里那点利益,还一味想着攫取,不肯让利于众。
这样的思想,定会让天意陷入败亡,天意不存在了,各位的利益还存在吗?”
场内雅雀无声,无人回答。
张凯一指会议室大门。
“没有答案,你们可以放下手里的酒杯,美食,豪车,去听听员工的声音,同行的声音,他们怎么说。
现在的天意已不是个锐意进取的创新型公司,它就是股东们为了满足个人利益,固步自封,安享其成的养老院。
股东们一切出发点只为个人利益,不愿割舍,不敢创新,员工们怎么会有干劲激情?
没有干劲激情的团队又怎能创造出新的项目?”
张凯的声音被打断,一个股东起身道,“张总,我能提个问题吗?”
张凯点点头,提。
股东道,“张总,你说咱们的员工没激情,没干劲,可每次晚上,我经过咱们公司大楼,大楼都是灯火通明,直到天亮,这难道不是干劲和激情吗?”
股东话音一落,很多人点头称是。
孙继成也暗自一笑,这是自己暗中指使问的,就是要压压张凯澎湃的势头,看张凯怎么回答。
张凯也点点头,“不错,天意公司确实每晚都是灯火通明,可是做公司不是数灯火,是看结果。我想反问各位一句,这么久的灯火通明又创造出几个有价值的新项目?为天意生产了多少新的利润增长点?
如果没有,那这些灯火就是徒有其表,应景而已。
说实话,每月看到上报的财报,我只有一个想法,把那些徒有其表的灯火通通关掉。
它们创造的价值还不够我的电钱。”
张凯重重一拍桌子,发问的股东悻悻坐下。
其他人也都面面相觑,不再多言。
张凯沉默片刻,扫视圈会场,接着道,“为什么会出现这种情况,只有一个原因,上行下效。
公司股东为了维护个人利益,不思进取,只图坐享其成,还通过各种方式,百般阻挠公司一些新政策执行。
底下员工进阶无望,享受不到公司发展的真正红利,自然也就再无进取之心,只会做表面文章。
大家都得过且过,最后毁的就是天意。
崽卖爷田不心疼,最终天意毁了,你们不心疼,我张凯心疼,天意是我一手创建的,像我的孩子一样,我绝不能接受天意就这样毁掉。”
张凯又是重重一拍桌,声音震荡会场。
全场肃然。
孙继成心里一咯噔,张凯从未在股东会上表现出如此激烈的言行。
看样子这新政方案他是必须要落地。
孙继成看向陈家伟,张凯态度如此坚决,自己肯定顶不过他,这时就需要陈家伟的表态。
在张凯慷慨激昂的讲解过程中,陈家伟的始终面色平静,不插一言,和众人一样静静听着。
孙继成的目光投向他,陈家伟也没有回应孙继成的目光。
孙继成的心更加忐忑,情况难道真的有变?
看到陈家伟的手机就放在茶杯旁边。
孙继成一咬牙,偷偷给陈家伟发条信息。
信息发出,可以清晰看到陈家伟的手机闪了一下,陈家伟目光往手机瞥眼,拿起手机。
孙继成脸上立刻有了笑意,行,只要你看信息,就说明你没变,自己多虑了。
孙继成盯着陈家伟等回复。
陈家伟拿起手机看看,又把手机轻轻放回原处,继续听张凯的讲解,似乎像什么都没发生一样。
孙继成脸上的笑顿消,这是啥意思?玩呢?
张凯的讲解还在继续,语调沉沉道,“各位,天意能从小到大发展到今天,我感谢大家一直对天意和我的认可和支持,当初天意只是一个萌芽,你们能选择支持天意,说明你们都是很有眼光的投资者。
现在,我相信你们还有同样的眼光和格局,我们让出一部分利益给更多的普通员工分享,表面看是有所损失,但从长远角度看,今天的出让是为了更长久的获得。
舍得舍得,不舍,天意就没有未来,只有苟且偷生,共同毁灭。
二选一,我选择未来,绝不苟且偷生。
天意最大股东,李慧也是这样认为的。
我俩共同决定,每人出让三分之一股权,无偿分享给更多员工。
如果新政得到了很好效果,我们将继续无偿出让。”
这是主动送钱,张凯话音一落,场内肃然。